La crisis financiera que atraviesa Granja Tres Arroyos repercute tambi\u00e9n en su establecimiento de Col\u00f3n, donde los trabajadores hacen esfuerzos cotidianos para sostener la actividad y defender sus puestos de trabajo, en un escenario marcado por las dificultades para cobrar sus salarios.<\/p>\n\n\n\n
La situaci\u00f3n de los empleados es delicada. \u00abA\u00fan no nos pagaron el aguinaldo\u00bb, cont\u00f3 a este medio uno de los trabajadores. En cuanto a los haberes, seg\u00fan indic\u00f3, se habr\u00eda abonado apenas el 25% de la \u00faltima quincena, mientras se aproxima el cierre de un nuevo per\u00edodo de pago.<\/p>\n\n\n\n
Frente a este panorama, los trabajadores de la planta local intentan sostenerse con la venta de los productos elaborados en el establecimiento. Con esos ingresos buscan reunir el dinero necesario para afrontar los salarios, el servicio de energ\u00eda el\u00e9ctrica y otros gastos indispensables para mantener en funcionamiento la actividad.<\/p>\n\n\n\n
La situaci\u00f3n local se enmarca en una crisis de mayor alcance. En septiembre de 2026, Granja Tres Arroyos se present\u00f3 en concurso preventivo de acreedores ante la Justicia comercial, con un pasivo declarado superior a los 529.000 millones de pesos, de acuerdo con la informaci\u00f3n difundida sobre el expediente.<\/p>\n\n\n\n
Despidos y plantas afectadas<\/p>\n\n\n\n
El conflicto se profundiz\u00f3 a comienzos de octubre, tras el vencimiento de las conciliaciones obligatorias en distintas plantas de la compa\u00f1\u00eda. En ese contexto, trascendieron despidos que afectaron a cientos de trabajadores, con consecuencias especialmente importantes en establecimientos de Capit\u00e1n Sarmiento, Esteban Echeverr\u00eda y Pilar.<\/p>\n\n\n\n
A las cesant\u00edas se suman las denuncias por atrasos salariales, aguinaldos e indemnizaciones. Tambi\u00e9n se conocieron reclamos de trabajadores por propuestas de pago que inclu\u00edan cajones de pollo como parte de la compensaci\u00f3n por las deudas pendientes.<\/p>\n\n\n\n
En algunas plantas, los trabajadores despedidos realizaron protestas y bloqueos en los accesos para reclamar el cumplimiento de sus derechos laborales y respuestas sobre su situaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
En paralelo, la Justicia avanza con medidas vinculadas al patrimonio de la empresa y analiza cuestiones relacionadas con el concurso de Granja Tres Arroyos y otras firmas vinculadas al grupo.<\/p>\n\n\n\n
La incertidumbre en la planta de Col\u00f3n<\/p>\n\n\n\n
En este contexto, los trabajadores de Col\u00f3n buscan sostener la producci\u00f3n y generar recursos mediante la comercializaci\u00f3n de los productos, con el objetivo de afrontar los compromisos m\u00e1s urgentes.<\/p>\n\n\n\n
La preocupaci\u00f3n no pasa solamente por los salarios que todav\u00eda no se cobraron. Tambi\u00e9n est\u00e1 en juego la continuidad de los puestos de trabajo y la posibilidad de mantener la actividad en el establecimiento local.<\/p>\n\n\n\n
Mientras la crisis empresarial se desarrolla en el \u00e1mbito judicial, los empleados de Col\u00f3n intentan resistir desde su lugar, con el esfuerzo diario de quienes dependen de esa fuente laboral y todav\u00eda esperan una respuesta que les permita tener mayor previsibilidad sobre su futuro.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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