Sueldos municipales

jueves, 11 de octubre de 2018

Las prolongadas negociaciones destinadas a recomponer los sueldos de los empleados municipales, afectados por la incontrolable inflación, sumaron un nuevo capítulo.

En las últimas horas cerró las negociaciones UPCN que acordó con el Ejecutivo Municipal un incremento de sueldos del 10%, (que se suma al 20% de marzo). Un 5% ya fue cobrado con los sueldos de este mes, y el 5% restante en diciembre.

  Además, el entendimiento comprende la entrega de 4.000 pesos a fin de año, bajo el concepto de Canasta Navideña para las fiestas. No irá a la cuenta sueldo de cada empleado, sino que lo recibirán mediante cheques. De esta manera, en algunos casos evitarán los descuentos a los que son sometidos los sueldos en los bancos debido a deudas contraídas por algunos de los empleados.

  También, UPCN, gremio conducido localmente por Jesús Rivero, obtuvo una mejora del 3% en febrero y se mantuvo la del 2%, sobre la base de los sueldos de comienzo de este año, que se cobrará en marzo del año que viene.

  Si todo queda cerrado de esta forma, los empleados municipales con este acuerdo logran mejorar sus ingresos. Recordemos que habíamos informado la semana anterior que FESIMUBO habría acordado dos aumentos de 5% cada uno, una suma de 3.000 pesos a fin de año y un 2% para marzo del año que viene.

  

Fuente: Emisora Colón

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